Samuele Renzi Automated decision making, predictive analytics and workers’ privacy protection pp. 1-21, DOI: 10.1441/104376 Availability: 29/06/2022 Details
Maria Vittoria Ballestrero Eguaglianza e nuove differenze nel diritto del lavoro. Una riflessione sui lavori flessibili. Presentazione pp. 499-500, DOI: 10.1441/15462 Details € 8,00 Cite
Maria Vittoria Ballestrero Eguaglianza e differenze nel diritto del lavoro. Note introduttive pp. 501-526, DOI: 10.1441/15463 Details € 8,00 Cite
Gisella De Simone Eguaglianza e nuove differenze nei lavori flessibili, fra diritto comunitario e diritto interno pp. 527-556, DOI: 10.1441/15464 Details € 8,00 Cite
Marco Novella Nuove tecniche di diritto diseguale e principio di eguaglianza pp. 557-570, DOI: 10.1441/15465 Details € 8,00 Cite
Francesca Savino Differenze di trattamento e giustificazioni legittime nella giurisprudenza della Corte di Giustizia pp. 571-592, DOI: 10.1441/15466 Details € 8,00 Cite
Pasqualino Albi Le dottrine sulle flessibilità e sulla disarticolazione del tipo contrattuale pp. 607-618, DOI: 10.1441/15468 Details € 8,00 Cite
Alberto Niccolai Detipizzazione, differenze, diritti sindacali pp. 619-632, DOI: 10.1441/15469 Details € 8,00 Cite
Mario Ricciardi La contrattazione collettiva nelle pubbliche amministrazioni. Luci, ombre e pregiudizi pp. 633-670, DOI: 10.1441/15470 Details € 8,00 Cite
Philippe Auvergnon A proposito del lavoro temporaneo in Francia pp. 671-694, DOI: 10.1441/15471 Details € 8,00 Cite
Publisher’s Ethics Il Mulino adopts and promotes specific guidelines (PEMS) about publishing ethics. Our ethics statements are based on COPE’s Best Practice Guidelines for Journal Editors.
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